Cada vez son más las personas que están eligiendo una nueva forma de vida, rechazando la monogamia y dando la espalda a las relaciones convencionales.

Optan por mantener relaciones sexuales sin que el amor tenga ningún papel protagonista, es lo que se llama sexo sin compromiso o sexo casual. Normalmente cuando se tiene o se mantiene una relación entra en escena este tipo de relación sexual, aunque también puede mantenerse sexo sin compromiso con algún desconocido.

Van al cine, a cenar, a tomar algo y tienen relaciones sexuales. Se ven cuando tienen ganas, no se extrañan ni se dicen cosas lindas y no se lo presentan a sus amigos ni mucho menos a sus padres.

El juego de las relaciones sin compromiso al principio puede ser fácil, nada de exigencias, cero exclusividad y amistad por encima de todo y al final puedes ser tu esa persona que busco no enamorarse.

Estas relaciones de amigos con derecho y abiertas, pueden convertirse en un arma de doble filo, si no aprendes a reconocer tus propios sentimientos.

Ahora la actividad sexual incrementa los niveles de dopamina y norepinefrina, dos químicos que llevan a la sensación del enamoramiento, entonces en este tipo de relaciones sin compromiso se trata de luchar por no enamorarse o no ser lastimado.

¿Cuáles son los riesgos de una relación abierta?

Estar más expuesto a la promiscuidad: aunque seas una persona de mente abierta, eres ante todo un ser humano con sentimientos, es inevitable que tarde o temprano aparezcan los celos, cuando la pareja establezca un noviazgo con otra persona y sientas que estas en un segundo plano.

Aceptar situaciones que no te gustan y propuestas en la cama: desde el mismo momento en que decides aceptar una relación sin compromiso, debes tener claro que no tendrás la oportunidad de adquirir una estabilidad emocional. Te replantearas tus valores y te escudarás para no parecer “moralista” ya que aceptaste una relación abierta.

Puede terminar distorsionando tu idea de la sexualidad: podrás cambiar ese concepto de amistad por frustración e incluso odio hacia esa persona. Empezarás a sentir que él o ella se satisface más con otras personas y que contigo no es suficiente en el plano emocional y físico. Esto terminará dañando tu autoimagen.

Este tipo de relaciones puede llevar a generar una distorsión de la sexualidad y de la autoestima.

Posibles Ventajas.

1. En muchos casos, las relaciones sin compromisos son la antesala a exitosos noviazgos y hasta matrimonios. Todo dependerá de que esto simplemente se defina como un proceso de prueba y descubrimiento, no una relación como tal.
2. Este tipo de relaciones te ayudan a analizar mejor si es ‘la relación’ y tipo de persona que quieres realmente en tu vida.
3. Ya que la puerta de salida siempre estará abierta, te enseñará un poco más de las rupturas más sinceras.
4. En muchos casos reduce esa actitud posesiva de los celos, así como también puede enseñarte cómo desarrollar y depositar la confianza.
5. Permite la exploración de tus preferencias sexuales y/o emocionales. Siempre y cuando sea con responsabilidad y cuidados.

Posibles Contras .

1. No hay garantía de vínculos emocionales. Si uno de los dos se enamora, sabiendo ya de antemano lo que aceptaron, esto resultará un calvario que pronto llegará a su fin.
2. Rechazos sociales, pues puede que mucha gente no esté de acuerdo con este tipo de relación, principalmente tus amigos y familiares.
3. Debido a que hay una ‘libertad errada’, hay una probabilidad mucho más alta de infidelidad.
4. La poca confianza y conocimiento puede llevarlos tanto a un embarazo no deseado como a una enfermedad de transmisión sexual.
5. Nunca esperar nada a cambio puede ser decepcionante. Las actitudes egocéntricas que se dan en este tipo de relación pueden empañar tus esperanzas futuras y predisponerte a encontrar ese ‘ideal’.
6. Se desarrolla aún más el miedo al compromiso y sobre todo el rechazo al matrimonio y la formación de la familia.
7. Esto te puede volver insensible ante ciertas situaciones en una futura relación, pues cada vez más vas reprimiendo la libertad de los sentimientos y por ende su manifestación.
8. Ya que en muchos casos estas relaciones tienden a ser efímeras, y un incentivo a aceptar otras rápidamente, lo que posiblemente te lleve a muchos fracasos en poco tiempo. Esto básicamente sucede, porque las parejas que optan por este tipo de relaciones -y peor aún si son inmaduras- no invierten tiempo de calidad para conocerse más allá de lo predestinado.

En estas relaciones se llega a pensar que al no tener una persona estable se va a sufrir menos, se aleja de las relaciones de pareja porque piensan que son un sacrificio, pero lo que sucede es que sufre más.

Generalmente estas relaciones llevan a la persona a apegarse más para no perder tan fácil a una pareja sin compromiso. Intentan ser más especiales y al final sufren porque esa persona los abandona.

Todos por naturaleza tendemos a buscar pareja, pero ahora las relaciones abiertas, los amigos con derecho, etc, son ensayos con una persona y con otra para no comprometerse.

La persona prostituye su parte emocional, aparece la ansiedad, siente que no tiene salida, se dispara su sexualidad hasta sentirse personas usadas.

Son muchas las personas, que juraban y perjuraban que tenían la situación controlada, pero siempre se han visto envueltas en una relación dolorosa pues el amor se apoderó de ellas. Además, el hecho de no verse correspondidos/as y ver que, durante su encuentro, el comportamiento de su amante es el mismo que el de una pareja tradicional, les confunde más y causa sufrimiento.

Estas relaciones abiertas desembocan en seres humanos desorientados, personas vacías sin deseos de superación personal, crecimiento espiritual y emocional, incluso sin proyectos de vida, con la autoestima muy baja. Las cuales deben atenderse psicológicamente para no salir tan afectadas, porque en realidad, no es su culpa, son patrones de conducta, que aprendieron desde su infancia.

Las relaciones sin compromiso requieren responsabilidad con uno mismo y afrontar nuestros propios miedos para no salir heridos.

Esto es muy difícil de lograr regularmente salen heridos, es muy importante que busques ayuda psicológica, para que no sigas repitiendo la misma pauta.

Estimado lector si desea que la Dra. En Psic. Laura Álvarez Alvarado toque algún tema en especial o Consultarla favor de comunicarse a los.

TELS.01 (998) 2-89-83-74 y al 01(998) 2-89-83-75 EXT: 101 Y 102.

E-mail laurisalbavera@hotmail.com

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TAMBIEN DAMOS CONSULTA EN PLAYA DEL CARMEN. Les envío un cordial saludo y les reitero mi cariño,  agradezco la cantidad de llamadas, felicitaciones y los temas que me solicitan que son de interés para usted. A lo largo de los años que llevo escribiendo para este H. Periódico.

 

 

Entrega seis camiones de recolección para la basura que darán servicio a la zona habitacional y turística

En cumplimiento a las peticiones ciudadanas y con la finalidad de contrarrestar la crisis de basura en el municipio, la Presidenta Municipal, Cristina Torres Gómez, entregó seis camiones recolectores de desechos a la Dirección General de Servicios Públicos.

“Esta es la manera en la que se le cumple a Solidaridad. Hoy damos respuesta a una petición que se hizo desde antes que iniciara el gobierno. Era un compromiso serio y muy firme que estamos cumpliendo”, declaró la Alcaldesa durante la entrega de seis de los 10 camiones recolectores de basura que se sumarán al servicio de recoja en el municipio.

Además, pidió a los ciudadanos, seguir trabajando juntos, gobierno y sociedad. “Estas son las acciones que ustedes merecen para tener un Solidaridad unido y transparente. Les pido que los cuiden como propios, porque los estamos pagando con el dinero de los contribuyentes y necesitamos tener una ciudad limpia en la que nuestros niños merecen vivir”.

El arrendamiento de los camiones se logró gracias a la reducción de gastos en el Ayuntamiento. Lo ahorrado se va a aplicar para resolver peticiones y necesidades ciudadanas en temas de seguridad y salud. Se pagarán 141 mil pesos mensuales por unidad, 60 mil pesos menos que lo que se pagaba anteriormente; esto incluye el sueldo de los operadores de los camiones.

Al respecto, la directora general de Servicios Públicos, Yolanda Álvarez Banderas, informó que la capacidad de los contenedores es de 10 toneladas, dos más en comparación con las ocho que recibían los anteriores vehículos. “Son amigables con el medio ambiente ya que cuentan con un ahorro de combustible del 30% y son 50% más limpios gracias a un Sistema Catalítico Reducible (SCR) que evita en lo mínimo la filtración de líquidos de la basura”.

 

 

Aproximadamente 190 millones de pesos serán invertidos en los proyectos en materia turística que el gobierno estatal tiene preparados para 2017

*El turismo debe abrir nuevas vías socioeconómicas para mejorar los medios de vida de las comunidades

COZUMEL.- “Trabajemos juntos para aumentar al máximo el potencial del turismo, impulsar un crecimiento económico inclusivo, proteger el medio ambiente, promover el desarrollo sostenible y una vida en condiciones dignas para todos”, fue el mensaje que dirigió el Gobernador Carlos Joaquín a los empresarios y profesionales de la industria turística, durante el Primer Congreso Nacional de Competitividad y Turismo, celebrado este jueves en Cozumel y organizado por la CANACO-SERVYTUR, la Asociación Mexicana de Agencias de Viaje (AMAV) y Explora Caribe.

Por su trayectoria y experiencia en materia de turismo, el Gobernador de Quintana Roo fue invitado como ponente al congreso que llevó por nombre “Conviértete en un experto del turismo en México” y donde el ejecutivo estatal presentó la disertación “Retos del Turismo en Quintana Roo” en la que anunció para 2017 una propuesta de proyectos en materia turística de aproximadamente 190 millones de pesos, que abarcan innovación tecnológica, diversificación, infraestructura turística, competitividad y capacitación.

El Primer Congreso Nacional de Competitividad y Turismo, inaugurado por el Titular del Ejecutivo, se ha fijado como objetivo impulsar la calidad en los servicios turísticos por medio de diversas actividades como conferencias de expertos especializados en el ramo y en las que participan más de 50 presidentes de las Agencias y Cámaras de Comercio, más de mil empresarios de la industria del turismo de toda la República y más de 30 cónsules, quienes sostendrán encuentros ejecutivos con integrantes del gobierno estatal y municipales; además los organizadores otorgarán 250 becas de capacitación turística a los agentes de viajes, hoteleros, tour operadores y comerciantes.

“Vamos a emprender acciones desde la planeación, la infraestructura, la promoción y la gestión de recursos para tener un crecimiento turístico mayor al 3,5 %, que se reflejará en destinos más competitivos con una derrama turística mayor, pero también con más empleos, mejores salarios y mayor bienestar para todos”, afirmó el Gobernador.

“En turismo nuestros productos, tecnologías, conocimientos y soluciones, así como la colaboración activa de gobierno, sociedad civil e iniciativa privada nos deben ayudar a desarrollar mejores condiciones de vida para la gente y contribuir notablemente a hacer del nuestro un Quintana Roo mejor” afirmó el Gobernador Carlos Joaquín en el acto inaugural que contó con la presencia de la Presidenta Municipal de Cozumel, Perla Tun Pech; el Director General de Destinos de México de la SECTUR, José Ángel Díaz; la Secretaria de Turismo de Quintana Roo, Marisol Vanegas; el Vicepresidente sección Turismo de la CONCANACO, Roberto Zapata; la Diputada Presidenta de la Comisión de Turismo, Gabriela Angulo; la Presidenta de AMAV Cozumel, Ivonne Opalin; el Presidente de Explora Caribe Tours, Sergio Briceño y el Presidente de CANACO Cozumel, Pedro Joaquín Delbouis, entre otras personalidades.

 

     El club de leones Playa del Carmen Riviera maya se sumo al trabajo que realiza la dirección de protección civil en materia de prevención de huracanes.

     Por conducto de su presidente, licenciado Javier Aguilar Duarte, fue entregado al director de protección civil licenciado Orlando Muñoz, mas de siete mil trípticos que traen información relacionada con que hacer antes, durante y después de un huracán.

     Hemos distribuido entre la comunidad mas de diez mil trípticos y ponemos estos a su disposición para ser distribuidos entre la población afirmo el presidente de los leones quien señalo que es parte de la labor del club trabajar en favor de la sociedad en caso de desastres y que de presentarse una contingencia, el club de leones tramitaría una subvención para poder apoyar a la gente que lo necesite ya sea con despensas, agua, herramientas o lo que se llegase a necesitar.

     Por su parte, el director de protección civil, Orlando Muñoz, a nombre de la presidenta municipal, licenciada Cristina Torres Gómez agradeció a esta organización por sumarse a los trabajos que se realizan en beneficio de los solidarenses.

 

 

El desarrollo de Quintana Roo será para más y mejores oportunidades para las familias: Carlos Joaquín

-Empresarios y gobierno juntos podemos lograr que el crecimiento económico permita empleos mejor pagados

-El combate a la corrupción, el abatimiento de los índices delictivos y el impulso a una mejor vinculación con el sector empresarial, son primordiales en esta administración para lograr el crecimiento social de la gente

CANCÚN- Juntos debemos afrontar los temas de la agenda política económica de la próxima década: la anticorrupción, el crecimiento verde, las tecnologías de la información, comunicación e innovación, la seguridad alimentaria, la inversión y el comercio, el empleo y la dimensión social, afirmó el Gobernador Carlos Joaquín en el “Encuentro empresarial COPARMEX”, con motivo del XXXII aniversario del Centro Empresarial Quintana Roo.

Ante el Presidente Nacional de la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX), Gustavo de Hoyos Walther; el Vicepresidente de centros empresariales de COPARMEX nacional, Mario Narváez David y el Presidente de COPARMEX Cancún, Eloy Peniche Ruiz, el Gobernador de Quintana Roo aseveró que las micro, pequeñas y medianas empresas son actores estratégicos en el desarrollo de Quintana Roo.

“Debemos recuperar el papel estratégico de las empresas, como motor del crecimiento y generadoras de empleos mejor pagados. Las pequeñas y medianas empresas conforman más del 80% de las compañías legalmente registradas a nivel nacional y contribuyen en la generación de empleos e ingresos para la población económicamente activa” expresó el Ejecutivo Estatal.

El Gobernador Carlos Joaquín reconoció que en México 37% de las empresas han sido víctimas de un delito y que la violencia representa un costo económico importante al país. Más allá de costos, señaló “cada delito daña a las familias y quebranta la confianza, por lo que el compromiso de mi gobierno es recuperar la confianza en sus autoridades y en sus instituciones que fueron todas ellas avasalladas por el gobierno que me antecedió”.

Según datos del INEGI, En Quintana Roo operan 45 mil 488 unidades económicas que emplean a 347 mil 726 personas y anualmente el número de empresas crece en 3.2 por ciento.

Quintana Roo cuenta con una excelente conectividad aérea internacional, portuaria y carretera para traslado de mercancías, además su ubicación geográfica es estratégica y cercana a Europa, África, Centro y Sudamérica, así como la costa este de Estados Unidos y Canadá,

El Gobernador Carlos Joaquín aseguró que con instituciones más confiables y un mejor manejo de los recursos será posible el crecimiento de nuestra economía así como lograr una mayor capacidad de pago que permitirá ordenar nuestras cuentas públicas: “Este gobierno que inicia se ha propuesto reconstruir nuestras instituciones y recuperar también la dignidad de la persona, en el respeto a la ley y en la rendición de cuentas con transparencia, así como la participación ciudadana”

En el evento, en el que se entregaron reconocimientos a nuevos socios y patrocinadores de la COPARMEX, el Gobernador Carlos Joaquín agregó que como parte de la estrategia anticorrupción establecida en su administración, todos los recursos públicos sin excepción en manos de gobierno estarán adecuadamente fiscalizados por una contraloría del Estado que actuará con transparencia y con participación ciudadana, con lo que también se busca fortalecer la confianza del sector empresarial hacia las instituciones de gobierno en aras de incentivar la inversión y propiciar mejores condiciones para el avance empresarial.

 

Dado que la seguridad es una de las prioridades del Gobernador Carlos Joaquín y uno de los principales ejes de su gobierno, el Secretario Estatal de Seguridad Pública Rodolfo del Ángel Campos, por instrucción del Titular del Ejecutivo, dio nombramiento al Teniente de Infantería retirado, Francisco Javier Martínez Espinoza, como nuevo Coordinador de las Fuerzas Policiales en la zona norte del Estado.

Recuperar la paz y la seguridad para las familias de Quintana Roo es la encomienda que el Gobernador Carlos Joaquín ha depositado en la Secretaría Estatal de Seguridad Publica y que hoy se ve reforzada en el proceso de integración de los ejes de enlace entre las corporaciones policiales.

En el acto de nombramiento y como respuesta para atender a la ciudadanía, se sumaron 50 elementos de la Policía Estatal Preventiva (PEP) adicionales a los 70 que ya hay emplazados en la zona norte, principalmente en Cancún. Asimismo, se fortaleció la comunicación y coordinación con la Secretaría de la Defensa Nacional (SEDENA), Secretaría de Marina (SEMAR), Policía Federal (PF), Policía Ministerial y Policía Municipal, para continuar efectuando acciones conjuntas.

El acto se llevó a cabo en el patio del Subcentro C4 zona norte, donde el titular de la Secretaría Estatal de Seguridad Pública Rodolfo del Ángel Campos, expuso que esta designación corresponde a las labores que se instrumentan para fortalecer acciones y estrechar la colaboración con instituciones a nivel municipal, estatal y federal.

Por su parte el Teniente Francisco Javier Martínez agradeció la confianza depositada en su trabajo para continuar su compromiso con la Secretaría Estatal de Seguridad Pública y aseguró trabajará de la mano con los elementos de policía y mantendrá estrecha comunicación y coordinación con las corporaciones de seguridad con el objetivo de dar los mejores resultados.

El nuevo coordinador de las fuerzas policiales es Teniente de Infantería retirado, por el Heroico Colegio Militar. Se ha desempeñado como Director General de Seguridad Pública en los municipios de Irapuato y León en el estado de Guanajuato, así como de Zapopan, Guadalajara y San Juan de los Lagos en el estado de Jalisco.

En el acto de presentación del nuevo funcionario, estuvieron presentes el Subsecretario de Seguridad Pública de Quintana Roo, Juan Martín Rodríguez Olvera; el comisionado de la Policía Estatal Preventiva, Eleazar Varela Durán; el Vicefiscal General Director de investigación y Acusación José Lugo Morales; el Director general de la policía de Ministerial de Investigación, Fredy Castro Piña; el Director de la policía de Ministerial de Investigación Zona Norte, Marco Antonio Sánchez; el Encargado del Despacho de la Dirección Municipal de Seguridad Pública y Tránsito, José Luis Jonathan Yong Mendoza y el Encargado de Despacho de Control y Operaciones de la Subsecretaría Municipal de Seguridad Pública y Tránsito, Martín Estrada Sánchez.

 

Las playas son recursos de alta importancia ambiental y económica para nuestro estado

*Los esquemas de certificación de playas han sido creados para para proteger nuestros recursos y a su vez promover el alto nivel de calidad turística

PLAYA DEL CARMEN.- “Pensamos en el futuro y lo hacemos en grande, pensamos en el municipio que queremos para los próximos años; estas acciones que juntos estamos emprendiendo constituyen un aporte muy valioso, manifestó el Gobernador Carlos Joaquín.

Sociedad civil, iniciativa privada y los tres órdenes de gobierno cierran filas en torno a la sustentabilidad de uno de los mayores recursos con el que cuenta Quintana Roo y su economía, sus playas; así lo atestiguó el Gobernador Carlos Joaquín, quien participó en la conferencia de prensa “Arranque de Certificación Riviera Maya Sustentable”.

Las playas turísticas son recursos costeros, de alta importancia ambiental y económica para nuestro estado; los esquemas de certificación de playas han sido creados para para proteger nuestros recursos y a su vez promover el alto nivel calidad turística, afirmó el Gobernador de Quintana Roo.

México cuenta con 21 playas certificadas (Blue Flag) distribuidas en siete estados de la República Mexicana. Ocho de esas playas certificadas se encuentran en Quintana Roo: seis en el municipio de Benito Juárez, una en Isla Mujeres y una más en Bacalar.

La sostenibilidad ambiental de las actividades humanas y de los modelos de desarrollo son hoy en día más urgentes e importantes que nunca, apuntó.

El Ejecutivo Estatal hizo énfasis en la grandeza e importancia que, a nivel nacional e internacional, ha alcanzado el destino turístico Riviera Maya; no sin recordar que la referida evolución ha venido aparejada de un crecimiento que debe ser ordenado.

“Nuestro reto es permanente”, afirmó el Gobernador Carlos Joaquín, “es conjugar el crecimiento económico con justicia y equidad social, que en términos más técnicos se llama sostenibilidad”.

El Gobernador Carlos Joaquín estuvo acompañado por Beatriz Barreal Danel, directora de Riviera Maya Sostenible, Cristina Torres Gómez, presidenta municipal de Solidaridad, Andrea Lotito, vicepresidente de la Asociación de Hoteles de la Riviera Maya, Hilario Pérez representante de la Secretaría federal de Turismo, y los conminó a que juntos continúen los trabajos en bien de la protección y certificación de nuestras playas.

Las playas para certificarse deben cumplir con 33 criterios agrupados en cuatro categorías: 1- Información y educación ambiental. 2- Calidad de agua. 3-Gestión ambiental y 4- Seguridad y servicios.

 

Cumple Cristina Torres a los habitantes de Puerto Aventuras, ya cuentan con servicio médico 24 horas y con una ambulancia para traslados programados.

En cumplimento a los compromisos hechos el pasado viernes con los habitantes de Puerto De Aventuras, la Presidenta Municipal de Solidaridad, Cristina Torres Gómez, puso en marcha la ampliación de horario de los servicios médicos a 24 horas en el Centro de Salud municipal del poblado, así como la implementación del servicio de ambulancia permanente para traslados programados en beneficio de los más de 15 mil habitantes del lugar.

“Hoy materializamos nuestro compromiso con Puerto Aventuras, en mi gobierno la salud y la educación son una prioridad y como gobierno trabajamos en ser facilitadores, acercar los servicios y mejorar la atención a los ciudadanos”, afirmó la Alcaldesa.

El Director de Salud Pública Municipal, Arturo López Magaña, destacó que en seguimiento a las instrucciones del edil, que hoy se pone en marcha el servicio médico de 24 horas en Puerto Aventuras, con doctores y personal capacitado, así como equipo y material médico suficiente para atender emergencias.

Al tiempo, detalló que se pone a disposición de los habitantes el servicio de ambulancia para trasladados programados. “La Presidenta, Cristina Torres esta consiente que cuando se brinda atención a los ciudadanos hay que hacerlo con disposición y calidad, por ello la ambulancia es de las más equipadas y cuenta con el suficiente equipo, incluso para atender un parto e incubadora para recién nacidos, de ser necesario”, explicó.

Habitantes de Puerto Aventuras manifestaron su entusiasmo, pues el servicio médico 24 horas era un anhelo que hoy ya es una realidad. “Se siente el cambio, nuestra Presidenta, Cristina Torres, está cumpliendo a escasos días de iniciar su gobierno, esa sí es una mujer de palabra; aquí en Puerto Aventuras le estamos muy agradecidos por que ahora podemos traer a nuestros hijos a cualquier hora en alguna emergencia”, aseveró doñas Aurora habitante del poblado.

Por su parte la Presidenta Municipal de Solidaridad, Cristina Torres, manifestó que su gobierno continúa con un intenso trabajo desde el Ayuntamiento para consolidar un municipio fuerte, con finanzas estables, y  servicios públicos de calidad,  en busca de un Solidaridad inclusivo y unido con oportunidades para todos.

Durante el evento estuvieron presentes Alberto Farfán Bravo, Secretario General Del H. Ayuntamiento; Regidores; Marisa Barrera Sosa, Directora General de Desarrollo Social; Alberto López Castro, Director de Participación Ciudadana; José Luis Pat Andrade, Médico turno nocturno; Jazmín Ara Zavala, Enfermera turno nocturno y Auxiliar de farmacia, Guillermo Chávez Soto.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

     El dia de hoy, mediante boletín de prensa emitido por el senado de la republica se informa de que dicho órgano cameral ha aprobado la desaparición de las juntas de conciliación y arbitraje como los órganos de impartición de justicia laboral, mismos que serán sustituidos por un tribunal laboral dependiente del poder judicial de la federación y de los tribunales de justicia de los estados, me permito transcribirles integro el boletín referido.

 

• Conflictos entre trabajadores y patrones estarán a cargo de tribunales del Poder Judicial de la Federación; se crea un organismo federal descentralizado de conciliación
• La reforma al artículo 123, apartado A, fracción XVIII, se modifica, a efecto de que la redacción sea la originalmente establecida por el Presidente de la República en su iniciativa.

El Pleno del Senado de la República aprobó con 98 votos el proyecto de decreto por el que se reforman y adicionan los artículos 107 y 123 de la Constitución Política, sobre justicia cotidiana en materia laboral.

La iniciativa transfiere la impartición de justicia laboral, es decir, que la resolución de las diferencias o los conflictos entre trabajadores y patrones estarán a cargo de los tribunales laborales del Poder Judicial de la Federación o de las entidades federativas en el ámbito local y federal, en sustitución de las Juntas de Conciliación y Arbitraje.

Además, crea un organismo federal descentralizado de conciliación, con autonomía de gestión y presupuestal, con facultades en el orden nacional para el registro de todos los contratos colectivos de trabajo y las organizaciones sindicales, así como todos los procesos administrativos relacionados.

El organismo encargado de los procesos en materia laboral contará con personalidad jurídica y patrimonio propios, plena autonomía técnica, operativa, presupuestaria, de decisión y de gestión. Para la designación del titular de este organismo descentralizado, el Ejecutivo Federal someterá una terna a consideración de la Cámara de Senadores.

El Senado, previa comparecencia de las personas propuestas, realizará la designación correspondiente.

El dictamen aprobado establece que a nivel local, los organismos constituidos contarán con funciones conciliatorias, y será requisito que pase por estas instancias cualquier acción con el órgano jurisdiccional.

Se garantizará el voto personal, libre y secreto de los trabajadores para la elección de sus dirigentes, la resolución de conflictos entre sindicatos y la solicitud de la celebración de un contrato colectivo de trabajo.

El senador del Grupo Parlamentario del PRI, Tereso Medina Ramírez, a nombre de las comisiones dictaminadoras, presentó modificaciones al dictamen, entre las que destaca una al artículo 123, apartado A, fracción XVIII, la cual devuelve la redacción a lo planteado originalmente en la iniciativa enviada por el Presidente de la República, cambios que fueron avalados por los legisladores.

Con la modificación propuesta por un lado se planteó el punto de vista del empleador para contar con una norma constitucional que evite emplazamientos frívolos de falsas organizaciones sindicales, y por otro se ventiló el punto de vista del sector obrero para impedir la práctica de los contratos de protección que vulneran los derechos de los trabajadores.

Ante las discrepancias por la propuesta de modificación de dicho apartado, en torno a la hipótesis del emplazamiento a huelga para la suscripción de un contrato colectivo, el diálogo permitió arribar a un acuerdo para regresar el texto original de la fracción XVIII.

Por otro lado, para atender las preocupaciones de los sectores obrero y empresarial, respecto a las acciones inherentes a la solicitud de la celebración de un contrato colectivo, se propone adicionar que “cuando se trate de obtener la celebración de un contrato colectivo de trabajo, se deberá acreditar que se cuenta con la acreditación de los trabajadores”.

Con esta significativa reforma, considerando las modificaciones propuestas a través del presente acuerdo, nuestro país da entrada a una nueva etapa para la práctica de las relaciones laborales entre sindicatos, empresarios y trabajadores, puntualizó.

Al presentar el dictamen, el presidente de la Comisión de Puntos Constitucionales, Enrique Burgos García manifestó que esta reforma plantea los elementos básicos de la transformación del derecho de acceso a la justicia del trabajo, ya que se afirma la distinción entre la función conciliatoria en los conflictos laborales y la función de impartición de justicia ante el surgimiento de posibles conflictos.

A través de este dictamen, se impulsa una nueva etapa en el derecho de acceso a la justicia en materia laboral, atendiendo a los trabajadores y la seguridad jurídica del gobierno, capital y trabajo; con ello, nuestro país se distingue por la protección de los derechos de los trabajadores y la generación de condiciones para que en las relaciones obrero-patronales imperen criterios de justicia, señaló.

En tanto, el presidente de la Comisión de Estudios Legislativos, Segunda, Miguel Barbosa Huerta expresó que se ha alcanzado un acuerdo completo sobre esta propuesta, “no fue fácil alcanzar los consensos, se tuvieron que estar defendiendo los derechos laborales”.

Indicó que se intentó alterar el derecho de huelga y afortunadamente se dejó intacto. “Estamos satisfechos del avance que se obtuvo, celebramos que así haya ocurrido, lo importante no es lo que se diga, sino lo que está contenido en el dictamen”.

El presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, Miguel Ángel Chico Herrera, indicó que esta reforma es muestra del compromiso y respeto a la lucha del sindicalismo mexicano por los derechos de los trabajadores.

Escuchar las voces emanadas de la empresa y el sindicato es parte fundamental del ejercicio democrático, porque ello permite obtener mejores resultados al momento de trabajar a favor de México, “los derechos de los trabajadores han sido velados por grandes líderes que han comprendido la dignidad de los obreros”.

Al fijar la posición de su partido, el senador del Grupo Parlamentario del PVEM, Jorge Aréchiga Ávila, dijo que se refrenda el compromiso de protección de los trabajadores, ya que incorpora mecanismos que agilizarán los procedimientos judiciales.

Detalló que las actuales juntas locales y federal de Conciliación y Arbitraje se transforman en un tribunal laboral o juzgados laborales, emitirán sentencias en lugar de laudos y éstos deberán ser con legalidad, imparcialidad, legalidad, transparencia, autonomía e independencia.

Del Grupo Parlamentario del PRD, el senador Luis Sánchez Jiménez señaló que las modificaciones al sistema laboral, van de acuerdo a las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para transitar a un sistema judicial de resolución de conflictos laborales.

Se introducen las modalidades de voto directo y secreto, para procesar las principales determinaciones de los sindicatos, además de la creación de un organismo público federal, encargado de los registros de sindicatos y contratos colectivos de trabajo, precisó.

A nombre del Grupo Parlamentario del PRI, el senador Isaías González Cuevas expresó que los trabajadores de México “han sabido apretarse el cinturón en épocas en las que el país requiere austeridad y ahorro, han entendido que la demanda excesiva o la presión sin rumbo no conduce a nada bueno y han sabido contribuir a los programas necesarios de la economía”.

Dijo que la productividad debe convertirse en un estilo de vida, y por eso, insistió, “estamos de acuerdo que las relaciones entre empresa y sindicatos se realicen en el marco de certidumbre jurídica, y que los contratos colectivos y las propias organizaciones sindicales respondan realmente a los intereses de los empleados”.

Héctor David Flores Ávalos, senador del Grupo Parlamentario del PAN, afirmó que las modificaciones pretenden hacer de México un país más competitivo, fortalecer la generación de empleos y derechos sociales que se plasmaron en 1917, “robusteciendo el papel del trabajador como eje rector de esos derechos”.

“Hoy se plantea una nueva perspectiva que prevé una mejora para todos los trabajadores de nuestro país. La reforma constitucional, agregó, es el inicio de una serie de cambios institucionales que buscan erradicar las malas prácticas que hoy existen y mejorar el acceso a la justicia en materia laboral”.

La senadora del PAN, María del Pilar Ortega, calificó la reforma como histórica para el país, toda vez que el modelo de justicia laboral de 1917 respondió en su momento a un anhelo de justicia social, pero los cambios, dijo, van a contribuir a consolidar una mejor justicia laboral, a generar equilibrios y a incentivar el crecimiento económico.

El senador del Grupo Parlamentario del PRD, Luis Humberto Fernández Fuentes, destacó el hecho de que la reforma se basará sólo en lo relativo a la justicia laboral sin tocar los derechos de los trabajadores; y enumeró tres ventajas: pasar de un régimen de relaciones laborales a uno basado en juicios que depende del Poder Judicial; pasar de un régimen de lo contencioso a lo conciliatorio; y que se dé la certidumbre a los trabajadores en su orden democrático.

El senador Benjamín Robles Montoya, del PRD, destacó que con la aprobación de esta reforma el Senado de la República da respuesta al llamado que hizo la Organización Internacional del Trabajo a México (OIT) a México, en su reunión de septiembre, para dar mayores garantías a sus trabajadores.

Raúl Morón Orozco, también senador por el PRD, apuntó que para atender la magnitud de la reforma, será necesario hacer una planeación precisa y destinar los recursos suficientes para hacer un cambio de estructura y de profesionalización judicial, a fin de garantizar la calidad y transparencia de las sentencia y, con ello, las garantías de los trabajadores.

El senador Fidel Demédicis Hidalgo, del PRD, manifestó que se trata de una reforma trascendental para la vida los trabajadores y de los sindicatos del país, pues establece el voto universal y secreto para elegir a los líderes sindicales.

Su compañero de bancada, el senador Armando Ríos Piter consideró que este cambio constitucional es un “parteaguas” en materia de justicia laboral, y tendrá repercusiones en el combate a la corrupción. Las áreas de conciliación y arbitraje, dijo, se han distinguido durante años por ser espacios donde el mejor postor determina quién es el que tiene la razón en un conflicto entre trabajadores y empresarios.

El senador del PRI, Jesús Priego Calva, destacó la importancia de la desaparición de las juntas y declaró que la ley no tendrá gran avance si los trabajadores no exigen sus derechos; un sindicato justo y correcto, porque muchos sólo tienen contratos de protección y son los que se llevan dinero, explotan a los trabajadores y a las empresas y ocasionan el cierren los sindicatos.

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     En un video difundido a través de redes sociales, la alcaldesa panista de Cozumel dio marcha atrás a la decisión que ya había tomado y anunciado en días anteriores acerca del futuro que les esperaba a las personas de la tercera edad que actualmente se desempeñan como policías escolares.

   No sin antes acusar a los medios de comunicación de ” desestabilizadores” y pedir a los cozumeleños que se declare como personas ” non gratas ” a tres ex alcaldes, la presidenta tuvo que dar marcha atrás argumentando que no se les va a despedir si no que se les va a reubicar en los desayunos escolares.

     trascendió también que a dichos policías escolares, todos de la tercera edad, les fue enviado un oficio con carácter de urgente mediante el cual se les esta citando para hablar de su situación.